3月28日下午，學院開展“智赢求職”訓練營第一期活動，活動由輔導員卞松華老師主講，學院大三的30多名同學作為首批營員參加了本次活動。

“智赢求職”訓練營活動是伟德平台怎么样為提高學生的求職能力和就業競争力推出的一項特色品牌活動。整個活動是學院老師在系統分析學生在求職過程中遇到的困難，總結學生在求職過程中所必須增強的應試能力的基礎上，将整個求職過程科學劃分為簡曆制作、商務禮儀、筆試攻略、面試技巧、簽約輔導等若幹個階段，并根據各個階段的實際情況設計專業化的求職輔導課程。

首先，卞老師介紹了求職訓練營活動的整體設計和活動内容。他強調了求職訓練營活動分為理論學習和實踐體驗兩種形式，以實踐體驗活動為主，理論學習為輔。訓練營将情景化模式導入培訓管理，按照用人單位招聘流程與規範對學員進行培訓，通過持續、強化、情景化的訓練方式，使學生真正掌握求職技能，了解企業對員工的能力期望，并有針對性培養和提升自己的職業能力，最終提升就業競争力。

接下來，卞老師組織大家開展了第一次理論學習活動，給大家作了《求職簡曆的“創作“》講座。講座中，他以“HR的職業習慣”入手，引用著名管理學大師傑克·維爾奇的話—— “我們希望找到可以簡練表達自己的員工，隻有這樣公司才能高速運行” 強調了簡曆的重要性和關鍵點。随後，他從“簡曆是什麼”、“完美簡曆的四個特點”、“簡曆的内容”、“簡曆的版面和格式要求”四個方面詳細介紹了如何“創作”簡曆。同時，他還強調了 “簡曆制作三原則”，“P.A.R法則”等在簡曆寫作中比較細小但又非常重要的關鍵問題。講座中，卞老師還組織大家開展互動遊戲和模拟訓練，提高了學習效果。

整個講座條理清晰，重點突然，活潑生動，實用性和可操作性強，讓大家深刻理解了“簡曆作為職業設計的驅動力，最重要的不在于簡曆本身；而在于簡曆創作背後的精力、計劃、策略和奉獻。”講座持續了整整2個小時，在同學們的熱烈掌聲中結束。