為積極響應教育部、學校關于高校就業工作的部署，深入開展“訪企拓崗促就業”行動，2023年7月19日，伟德平台怎么样副院長段玉婉、助理教授張龍天、助理教授唐愛迪以及教師闫倩楠一行攜我院碩士研究生，在大慶市産業服務有限公司開展金融人才合作調研座談會，力求打破人才供求雙方信息壁壘，為學生提供實習實訓平台。大慶市金融工作辦公室三級調研員趙德紅、金融督查專員姜雪、辦公室科員董天雪與大慶市産業服務有限公司副總經理夏岩松、總經理助理李瑞琦、人力資源部部長劉春微以及市國投集團投融資部負責人秦超、大慶高新金融服務有限公司人力資源部部長楊豔、黑龍江宜鑫融科技有限公司副總經理王曉平出席了本次座談會。

學院師生團隊與大慶相關金融企業開展金融人才合作調研座談會

首先，夏岩松副總經理表示了對我院師生的熱烈歡迎，各企業依次向我院師生介紹公司主營業務與公司結構，表達了大慶因地域原因導緻招聘困難、急需名校輸送高學曆人才的訴求。随後，雙方就招聘方式、崗位設置、職業規劃、招聘需求等展開自由交流。大慶市産業服務有限公司總經理助理李瑞琦指出企業通過各社會招聘渠道尋訪人才的痛點，進一步強調了直接與高校開展人才輸送的優勢和有效性。市國投集團投融資部負責人秦超鼓勵學生通過來慶實習了解當地金融機構和企事業單位發展狀況，繼而優化自己的職業規劃。王曉平副總經理則表達了對複合型人才的強烈需求，強調企業發展中多學科背景的重要性。大慶高新金融服務有限公司人力資源部部長楊豔與大慶市産業服務有限公司人力資源部部長劉春微提倡學生在校期間多培養寫作、組織協調與管理能力，并給同學們提出在工作前期要沉心紮根的諄諄教誨。

座談會上各金融企業領導發言

随後，段玉婉副院長介紹了伟德平台怎么样的曆史與發展、師資隊伍、學科建設和人才培養等方面的情況，就學院本、碩、博不同培養層次學生的就業去向、職業規劃以及學生就業核心競争力等話題進行了交流，并為大慶企業未來人才招聘提供了建議。她指出高校人才培養的兩個重要問題是如何幫助企業培養出需要的人才，如何助力學生找到心儀的工作，服務社會。近年來，伟德平台怎么样培養了一大批有家國情懷和國際視野、專業能力強、綜合素質好的優秀人才，希望通過此次訪企拓崗活動，雙方加深了解，增加校企合作，共同培養出與國際前沿和交叉創新學科接軌的複合型優秀人才。

段玉婉副院長向各企業介紹伟德平台怎么样

張龍天老師和唐愛迪老師參考國内高水平院校培養金融人才的經驗，為開展校企深度合作建言獻策。唐愛迪老師指出，在金融科技人才培養方面，要鼓勵學生積極參與社會實踐。與此同時，要強化校企合作，構建“産學研用”一體化學習平台，幫助頭部企業、知名高校和科研機構等建立聯合創新機制，幫助企業儲備科技人才。随後，國際合作辦公室闫倩楠老師表示，伟德平台怎么样是伟德平台怎么样留學生的主要培養單位之一，留學生規模大，種類多，涵蓋本科、碩士和博士多層次人才培養體系，學院創建了以“平台支撐、行業特色、範式創新、方向引導”為主要特點的一流來華留學教育模式，培養了一批高層次、應用型和複合型的來華留學人才。鑒于大慶市近俄羅斯的地理優勢以及大慶各企業外貿發展的需求，校企雙方可以深入合作，一方面相關企業可以為留學生開拓參與大慶企業對外業務的實習和工作機會，另一方面學院可以為大慶企業輸送相關領域高質量人才，雙方發揮各自優勢，實現“優勢互補、資源共享、互惠雙赢、共同發展”。最後，與會學生們也就未來求職過程中的問題以及想法與相關企業進行了交流。學院師生相關建議得到與會企業的高度認可，後續雙方将持續跟進，推動相關建議落地實施。

學院老師為校企深度合作建言獻策

此次座談會雙方就人才培養和合作達成了多項共識，取得了豐碩成果。學院就業工作将繼續圍繞服務社會、服務國家的中心思想，堅持“走出去”和“請進來”相結合的行動策略，不斷加強校企聯動，多渠道、全方位拓寬市場化就業途徑，以多種形式開展校企深度合作，提高人才培養質量，全力促進畢業生高質量就業。

撰稿：汪濛、吳中亞

攝影：何潤澤

一審：闫倩楠

二審：段玉婉

終審：徐淼